旅游管理值不值得考研？

2023-11-14 来源 : 生活

旅游管理值不值得考研？

这个问题，加上我一共5个回答，我看了其他四位仁兄的答案，有人觉得读个大专都觉得亏，也有人觉得无论什么专业都值得考研。唔，我不作评论，就说说我自己的愚见。本人2015级大专学生，大学学的旅游管理，我想自考本科，然后问了身边很多人，有老师，有本专业自考已过的学长，还看过公众号大拿对自考本科，和考研的分析的文章。我得出的结论是，有必要一个本科文凭，无论是自考本科，还是专升本，不管怎么样，多一个学历还是好的。第二个就是，如果你想在旅游管理上面做学问，如:出一些对国内旅游问题的文章，研究一下旅游的发展等等，就可以尝试着去考研，考博，想去做公务员，也可以考研。如果你跟我一样纯粹是想为了生活的话，一个大专文凭，加上自己多努力，能在毕业之前拿到导游证，就足够你受用了。我现在自考本科，导游证已过，在实习期。做旅行社行业不是只有导游，有计调，有销售，很多很多，只是你自己适合哪个岗位而已。还有就是，做导游第一年大概是赚不到什么钱的（这是我的一个前辈给我的经验）嘿嘿，就这样吧，希望对题主有帮助呢。

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学历对于找工作真的那么重要吗？

学历对于找工作，首先是一个门槛，但是对于想让不在成为自己的一个门槛，怎么办，那就是丰富自己行业知识，我本人来讲，就是一个普通专业院校毕业，所学专业和自己所从事行业没有任何关联，但是，通过在工作中不停的努力和实践，总结出自己独有一套的思维模式，替企业解决一些困难。学历对于应届毕业生来讲，是找工作的门槛，即便你是优秀大学毕业，毕业之后，你所从事的工作也只是最低级的岗位，有的大学生会比较灰心，认为没多大重要，那是对于企业来讲，你目前不具备任何行业经验，即便是大学期间，你所学到的知识也是被迫接受，没有带着思考去学习。所以，在公司里工作，首先要做的就是脚踏实地，虚心接受。因为一点，即便是面对一个简单地工作岗位，你的领导都能做出比你好一百倍的效果。

: 风吹铃铛啦啦啦

读了大学前途就远大吗？

不一定，还得靠你以后的努力。就是你的基础可以，但有时社会上的实际问题，你的基础用不上，还得靠自己在生活实践去发挥自己能力。这样才可以坦坦荡荡以后的生活。

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我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

看了大家的评论，不知道说什么好。确实，不同的大学，处理结果肯定不一样的。我想起我们学校18年毕业的一个学生，也是大一的时候，考试，应该是要被取消学位证书，然后跳河死了。这个学生高中时就是我班隔壁班的。很腼腆内向的一个学生。我只想对题主说，不管怎么处罚，都坦然接受。毕竟是自己错了，认错态度好点。如果只能退学，那就回来复习，再考。如果没有学位证，那就努力把自己实践能力，各科成绩提升上去。再休个第二学位。反正，没有什么坎是过不去的。事情已经发生了，接受结果，吸取教训。

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在你的省内有哪些不错的大学？

山东省好的大学有以下几所：山东大学、中国海洋大学、中国石油大学(华东)、青岛大学、山东科技大学、山东财经大学。上海市有十所著名大学分别是：复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学、华东理工大学、上海财经大学、上海大学、东华大学、华东政法大学、上海外国语大学。

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没有全日制学历，该怎么做才能和全日制本科比肩？

想到了很多，包括自己，我本身也不是什么名牌大学毕业。进门的待遇确实不一样。后来慢慢调整心态吧。首先，人家名牌大学毕业，是别人以前努力的结果。我为什么就不读名牌大学呢？可能是天份，可更重要的是以前不够努力，这怨不得人。现在人家待遇好，应该的！这样一想，我心理就平衡多了。其次，这只是开始，不是不努力的理由，现在待遇比不了别人是以前没有别人努力，要是以后还比不了别人，那就是现在不努力了。所以，专业，要比别人更努力更专业，你要知道，招人看学历，做事讲专业。大家都不专业的时候，学历代表着人的学习能力。而做事的时候，谁专业能力强谁就好！再次，咱缺啥补啥，提高自己的学历。或者多学技能，幸好，现代社会提升自身的通道一直都有！还有很重要的一点，不管在哪工作，都是人与人打交道。进门时大家都一样不熟悉。比较就只能是外表和学历，这没说的，通常学历好的人优秀的确实比学历低的人多。但以后工作交就不一样了，大家熟悉了，为人处世就可以看出人行不行了。还是一句话，努力做事，真诚待人！世界很大，人生不短，一时的落后不要紧，赶上去就是了！

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河南省有哪些好的二本院校？

目前河南省不错的二本院校还是不少的，不过随着招生批次的合并，原来的三本院校招生也纳入二本批次。因此不少家长考生对二本、三本分辨不清楚，需要说明的是，原先的三本院校虽然纳入二本批次招生，但是其性质属于民办类院校，学费方面比较昂贵。另外就是一些省内的一本院校也存在二本批次招生的情况，当然不仅仅是河南省。就像辽宁省211工程院校辽宁大学，太原理工大学都存在二本批次招生的情况。因此不能只看学校整体的情况。还要考虑到相关的专业，根据专业判断一本、二本。简单收集了2017年河南省存在二本批次招生的公办院校，仅供大家参考！以下是具体名单情况：您的关注、点赞就是对我最大的鼓励和支持！

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

人类将事物分类是一种知识的管理，将人分类是对人的管理。「物以类聚，人以群分」。人的分类方法有多种，原始时代，重视血缘基因，随着族群竞争趋向激烈，为求生存，更科学化的方法因此诞生。量才而用是人力资源最大化的理想原则，付诸实行时，便要设计各种能力和性格倾向的测量方法，今天的考试是综合了过去千百年来的经验而得出得的模式，但要百分百准确，又谈何容易！内地本科和本专的分流，亦是世界普遍存在的人才管理模式，在资源匮乏的地区，会在较早期便按学童能力作出文理分流，而且不容许横向转换，以免浪费资源，早期的香港亦是这样，六十年代一个小学会考便筛掉九成以上的学童，上到顶端的尖子，只有约1%同龄人口进入香港大学，其馀考入专科学院的也只有几个百分点，七十年代港中大成立、港大增加学位后，大学本科生才增至约3%。但这种过早分配人力的原则，亦做才的错配和浪费。任何考试对人才的测量筛选，都只能达到统计学上的某个相关程度而不能绝对准确，从多年来的人生经验归纳所得，考试成绩和将来的成就没有必然关係，特别是奉行精英教育的年代便更明显，不少相当于本专的专科毕业生，日后都能大放异采，在不同领域上有出众表现，香港工商界中便不乏例子，部份更是没有辉璜学历，靠一技之长而白手兴家。我翻查一下资料，原来内地本科和本专学位已达到升学人口的五成以上，比香港还多，而且参与高考的人数已接近全部同龄人口，按照统计学的大数定律(law of large numbers)，考试对人才量度的准确度还是很高的。要避免沧海遗珠，考试的内容和方式当然要与时并进，不能重蹈科举的旧路。在体制上，亦要保留考试以外的渠道，让一些不适应考试制度但有特殊才能的人得到發挥的机会，曾国藩为满清延寿数十年，成功要素之一是善用人才，他在《原才》一文中説道：「今之君子之在势者，辄曰：“天下无才。”彼自尸于高明之地，不克以己之所向，转移习俗，而陶铸一世之人；而翻(同“反”)谢曰：“无才。”谓之不诬，可乎?否也!十室之邑，有好义之士，其智足以移十人者，必能拔十人中之尤者而材之；其智足以移百人者，必能拔百人中之尤者而材之。然则转移习俗而陶铸一世之人，非特处高明之地者然也，凡一命以上，皆与有责焉者也。」所谓不拒一格降人才，才能补考试的不足，市场经济便可算是其中之一个可行方式。考试制度是中华文明的一个伟大發明，它终结了「上品无寒门，下品无贵族」的局面，让有志苦学而能力出众的人才有上进的机会，虽然不完美，但胜过以血缘做筛选的基础。西方近代流行的所谓愉快学习，对社会基层、特别是有色人种实际是一帖糖衣，製造了黑人的跨代贫穷，华裔老移民不信这套，甚至有虎爸虎妈，下一代才能快速脱贫。香港一些人盲目信奉西方理论，也在基层搞近似愉快学习的教学模式，输在起跑线的现像不容忽视，对社会是隐忧。

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